核心職責(zé)
?策略與計(jì)劃?：制定公司年度/季度銷售目標(biāo)、定價(jià)建議及市場拓展方案，結(jié)合成本與競品動態(tài)調(diào)整策略。
?團(tuán)隊(duì)管理?：組建、培訓(xùn)銷售隊(duì)伍，考核激勵績效，管控招聘與梯隊(duì)建設(shè)。
?運(yùn)營管控?：統(tǒng)籌訂單交付、物流調(diào)度、應(yīng)收賬款催收及客戶信用檔案建立。
?市場協(xié)同?：主導(dǎo)大客戶開發(fā)、客訴處理，協(xié)調(diào)研發(fā)/行政/生產(chǎn)/財(cái)務(wù)/采購等部門保障流程順暢。??
目標(biāo)完成：管理各銷售團(tuán)隊(duì)的銷售業(yè)績，確保完成年度銷售目標(biāo)。
任職要求
?1、學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)?：本科及以上動物營養(yǎng)、動物科學(xué)、營銷等專業(yè)（優(yōu)秀者大專）畢業(yè)，5 年以上反芻飼料銷售經(jīng)驗(yàn)，其中 3 年為管理崗。
?2、核心能力?：具備團(tuán)隊(duì)、渠道網(wǎng)絡(luò)搭建、數(shù)據(jù)分析、商務(wù)談判及突發(fā)事件處理能力 。
?3、行業(yè)特質(zhì)?：熟悉反芻養(yǎng)殖周期、飼料配方基礎(chǔ)及山東及周邊省份畜牧市場格局，能適應(yīng)高頻出差 。??
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